Сколько ждать работы?!

Николай КОЛЕСНИКОВ

Исполняется два года, как Генеральная Ассамблея ООН приняла Конвенцию о правах инвалидов. С 3 мая 2008 года Конвенция вступила в силу, уже несколько десятков стран ее ратифицировали. Казахстана среди этих государств пока нет. Я понимаю, что нужно время для обсуждения, но не слишком ли оно затянулось? Конечно, у нас есть свой Закон «О социальной защите инвалидов», но если его сравнить с Конвенцией, то он явно устарел. Притом что многие его статьи и сегодня не выполняются.

Взять, например, ст. 31 «Обеспечение занятости инвалидов». Там четко записано, что местные исполнительные органы «устанавливают квоты рабочих мест для инвалидов в размере 3% от общей численности рабочих мест», и «создают специальные, а также социальные рабочие места для трудоспособных инвалидов». Когда я пошел в службу занятости искать себе работу, то сослался на эту статью.  Мне сказали, что у меня II группа инвалидности, и по ней я считаюсь нетрудоспособным. Я инвалид по зрению от рождения и получаю пособие 17 тысяч тенге. Разве можно прожить на эти деньги? К тому же у меня своя семья. В последнее время приходилось работать даже дворником. И ничего. Физически я здоров, таскал тяжелые контейнеры с мусором. Мог бы сейчас работать даже грузчиком, но, как только узнают, что я инвалид, так сразу же отказывают. И я такой не один. Например, «колясочников» тоже относят к группе нетрудоспособных, но если у кого-то не работают ноги, зато работает голова, так разве они не смогли бы найти полезную для общества работу?

Однажды по российскому телевидению рассказали, как начальник налоговой инспекции для приема деклараций нанял «колясочницу». Потом взял на работу еще несколько таких женщин-инвалидов. Журналист спросил у него: зачем он это сделал? Тот ответил, что от них отдача большая, потому что они не думают о походах в магазины.

Кто-то скажет, что и для здоровых людей не хватает рабочих мест, но ведь по закону инвалиды имеют равные права на трудовую деятельность с остальными людьми. Сейчас много таких профессий, в которых могут работать люди с ограниченными физическими возможностями. Но кто их туда возьмет? Разве инвалид не может сидеть в справочной службе, отвечая на звонки по номерам 09 и 068? Я уж не говорю о создании специальных социальных рабочих мест для инвалидов на предприятиях и в организациях. Мы сами могли бы зарабатывать деньги. Нас не нужно жалеть, с нами нужно лишь считаться, как и со всеми людьми.

А все начинается еще с детства. Я инвалид с рождения и прошел через специальный интернат. Все, кто там был, говорят: врагу своему такого не пожелаю. Конвенция ООН говорит, что никто не имеет права отрывать детей-инвалидов от своих родителей. Они должны учиться и воспитываться вместе со здоровыми детьми, тогда к ним в обществе выработается нормальное отношение.

Чтобы заинтересовать работодателей в приеме на работу инвалидов, государство должно их как-то поощрять. И за основу брать не формальный признак «нетрудоспособности», а желание инвалида работать.