Эта тема крайне редко всплывает в СМИ. Тема уязвимости работодателя перед нерадивым работником. И речь не просто о лентяях, сутягах, от которых бывает так трудно освободиться, а о людях, которые фактически совершают незаконные деяния, обворовывая хозяев, нанося ущерб их имуществу по пьяной лавочке.
Читать статью

Да ну , не может быть! Наговор хапуг предпринимателей на простых и бедных людей.

если бы эти списки воровитых работников существовали в действительности , я бы туда добавил десяток имен , но увы , никому это не надо , так и кочуют по всему городу -то воровка , то пьяница

Где список?????

и где можно эти списки глянуть?я тоже добавлю парочку имен))))

Автор материала - директор Ассоциации содействия предпринимательской деятельности в Костанайской области. Обращайтесь туда, телефон 54 99 48

Только что, тоже поймали работницу. Работает 3-й день. Раскладывала конфеты и печенье на поминальный обед по тарелкам, и порядком так припрятала. Говорит, что не ворует, а просто берет детям домой, думала , что можно. Обалдеть. Расчитали и проводили с миром.

Нужно с Владивостоком связь держать, туда говорят некоторые горе журналисты отъезжают

Несчастные предприниматели! Установят зарплату в 18000-23000 тенге и хотят что бы к ним шли грамотные специалисты. Хотя и их понять можно. надзорные органы висят на шее и клянчат подачек.

И среди предпринимателей тоже жадюг немеряно. Племянница-студентка в кафе месяц летом отработала официанткой, потом объявили, что не прошла испытательный срок и уволили не заплатив ни копейки. Пришлось вмешаться. А про договоры, отпускные, больничные, так это вообще фантастика. Такое ощущение, что они закона не видели в жизни. А вы на продавцов тянете. Иной и захочет честно работать, так его так обдерут, что поневоле хапать начнёт.

Воровство я не приветствую. Но действительно, копеечные зарплаты, жуткая переработка, всегда могут выгнать не заплатив.
У меня подруга работала в магазине, так хозяин приехал злой, кредит не мог заплатить. А она как на грех стояла смеялась со сменщицей, выгнал обоих. Не надо веселиться у него ведь проблемы. Просто название магазина не буду называть, но такой факт был. Самодуров полно.

Красть грешно,всех воровок в чёрный список,с удовольствием дополню его.

Цитата:
Найти хорошего продавца проблема,поэтому никто и никогда просто так не выгонит толкового работника,наверно они того сами стоили ,что вот так просто взял и выгнал.

Цитата:
А некоторые предприниматели, работодатели работающие в области СМИ, а именно в прессе, вообще по три месяца испытательный срок устраивают. И за это время ничего не платят. Скупердй ещё тот-этот медиа бизнесмен!

согласна с 12 постом. Хорошего работника никто не уволит. Я бы предложила организовать что-то типа "Отдела кадров" один на город, с разными отделами. Один , к примеру за торговлю отвечает, другой за комм.хоз=во и т. д. Пусть бы предприниматели отстегивали на эти структуры определ. суммы, а они уж занимались бы приемом на работу, увольнением, поваш.квалификации, переброской во время отпусков, болезней и пр. Если бы по 5000тенге с каждого предприним. ежемесячно. , то суммы внушительные получились бы. Можно было бы отличную, грамотную структуру организовать.